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Bilan de compétences

FORMATION

Qualiform 64est référencé sur la plate-forme KAIROS de Pôle Emploi 
Eligible au CPF directement accessible depuis mon compte formation

FORMATION DISPONIBLE UNIQUEMENT EN INDIVIDUEL ET POUVANT ÊTRE PROPOSEE A DISTANCE

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Le bilan de compétences est un dispositif de formation régit par le Code du travail. D’après les articles L. 6313-4 et R.6313-4 à R.6313-8 du Code du Travail, il est défini comme suit : 

« Les bilans de compétences […] ont pour objet de permettre à des travailleurs d'analyser leurs compétences professionnelles et personnelles ainsi que leurs aptitudes et leurs motivations afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation ».

01

un bilan de compétences, 

pour qui ? 

  • Les salariés du secteur privé,
     

  • Les demandeurs d’emploi : la demande doit être faite auprès de Pôle emploi, de l’APEC ou de Cap emploi,
     

  • Les salariés du secteur public (fonctionnaires, agents non titulaires, etc.) : textes spécifiques mais dans des conditions similaires aux salariés.

03

un bilan de compétences, 

quels objectifs ? 

Au terme de ce bilan le stagiaire de la formation sera capable :​

  • D'analyser ses compétences personnelles et professionnelles, ses aptitudes et motivations. 
     

  • De définir son projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. 
     

  • D'utiliser ses atouts comme un instruments de négociation pour un emploi, une formation ou une évolution de carrière. 

02

un bilan de compétences, 

durée et tarifs

24 heures de formation sur 2 à 3 mois. ​

Il se répartit sur 6 à 10 séances en face à face présentiel ou à distance en fonction des modalités d'intervention choisies, entrecoupées de tests et de séquences de travail personnel.

2300€*

Modalités de financement :

- Eligible au CPF

- Par l'entreprise 

- Via pôle emploi

- Financement personnel

*N'hésitez pas à me contacter afin de vous éclairer sur vos droits et choix de financement. Nous élaborerons ensemble votre demande de prise en charge.

L'approche Qualiform 64

Les formations proposées s'articulent autour de trois périodes. Chacune d'elles est essentielle pour une optimisation des attentes et des résultats.  

01

L'AVANT

- Réalisation d'une étude globale de votre projet 

- Analyse de vos besoins et de vos attentes 

- Planification de la formation et des moyens 

02

PENDANT

- Définition des objectifs 

- Réalisation des actions adaptées aux participations 

- Evaluation des compétences acquises

03

APRES

- Bilan sur l'évolution et la réalisation de votre projet personnel 

- Suivi des impacts sur les changements de pratiques 

Demandez un devis formation juste ici

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Je suis intéressé par la formation : 

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